ニャット・フイ・カン国際株式会社とドンタップ省郵便局との間の協力協定の調印式に続き、両者は最近、郵便局職員を対象とした、日本における契約ベースの就労プログラムに関する研修および相談会を引き続き実施した。
今回の研修は、郵便局員が日本の就労プログラムに関する知識、実践的な情報、相談手続きなどをより効果的に習得し、今後、人々のニーズに寄り添い、質問に的確に回答できるようになることを目的として開催されました。
両国の協力に基づき、ドンタップ省の郵便局は、日本の就労プログラムに関する情報提供と登録の拠点として段階的に機能していく予定です。これは、地元労働者にとって国際的な就労機会をより身近なものにする上で重要な一歩となります。
研修セッションでは、ニャット・フイ・カン（Nhat Huy Khang）のチームが、日本での就労に関する参加要件、応募手続き、福利厚生、キャリアガイダンスなどの具体的な情報を提供しました。同時に、郵便局員がより明確な視点を持ち、情報収集プロセスにおいて人々を支援しやすくするための実践的なトピックも数多く議論されました。
ニャット・フイ・カンとドンタップ省郵便局は、サービス開発にとどまらず、実践的な情報連携を徐々に構築し、キャリア機会の拡大と職員の将来的な成長を支援しています。
